“以前看病要去離家20公里外的縣城，如今在‘家門口’就能享受優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務，真是太方便了?！苯?，家住江西省上栗縣東源鄉(xiāng)的彭大爺不慎跌倒后骨折，縣級醫(yī)院下派技術(shù)骨干到鄉(xiāng)衛(wèi)生院，幫助彭大爺順利完成手術(shù)。

依托縣域醫(yī)共體建設，構(gòu)建就醫(yī)診療新格局，當?shù)乩习傩站徒翱瓷喜　薄翱春貌　钡拿篮迷妇罢徊讲阶優(yōu)楝F(xiàn)實。

“推進緊密型縣域醫(yī)共體建設，為上栗縣47萬百姓帶來了實實在在的健康獲得感?！鄙侠蹩h縣長李志猛介紹。

為讓群眾在家門口更有“醫(yī)”靠，近年來，上栗縣積極探索適合地方實際的醫(yī)共體建設模式和管理機制，以建設緊密型縣域醫(yī)共體為抓手，著力破解基層醫(yī)療資源分散、服務能力薄弱、群眾就醫(yī)不便等難題。

“作為深化醫(yī)改的重要舉措，醫(yī)共體建設為推動優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉、提升基層醫(yī)療服務能力、推動醫(yī)療衛(wèi)生服務公平可及提供更多元的實現(xiàn)路徑?！鄙侠蹩h衛(wèi)生健康委員會相關(guān)負責人表示。

位于湘贛邊的上栗縣，自古便是贛湘通衢、吳楚咽喉之處。為加強兩地醫(yī)療合作，上栗縣聯(lián)動湖南和江西兩省的優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源，與湖南省腫瘤醫(yī)院、江西省婦幼保健院等三甲醫(yī)院，共建?？坡?lián)盟和博士工作站，實現(xiàn)專家資源共享。

“要讓群眾‘小病不出鄉(xiāng)、大病不出縣’，讓優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務觸手可及。”李志猛說道。

上栗縣探索“上聯(lián)下沉”共享幫扶機制，建立了10個專病診療中心，并通過縣級醫(yī)師下鄉(xiāng)坐診、駐點醫(yī)生團隊下村巡診、“流動手術(shù)隊”等方式，把優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源送到基層。截至目前，已惠及群眾超2萬人次。

在上栗縣總醫(yī)院一樓，大屏實時顯示著全縣12家醫(yī)療機構(gòu)的65項運營指標?！斑@是縣域醫(yī)共體的‘智慧大腦’，通過云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)，實現(xiàn)資金、人才、業(yè)務全流程監(jiān)管?！鄙侠蹩h總醫(yī)院執(zhí)行院長李德明說，信息化賦能醫(yī)共體高效管理和運行，實現(xiàn)縣域內(nèi)管理一盤棋、質(zhì)控一把尺、調(diào)度一張圖。

改革破題，服務暖心，群眾就醫(yī)負擔持續(xù)減輕。數(shù)據(jù)顯示，2024年，當?shù)厝罕婇T診次均費用下降7.39%，住院費用下降13.4%，平均住院縮短0.5天，檢查結(jié)果互認，為群眾省下260萬元“跑腿錢”。

“家門口”就醫(yī)，要“有”還要“優(yōu)”。為破解基層衛(wèi)生健康人才短缺、結(jié)構(gòu)失衡等難題，上栗縣堅持“引育用留”全鏈條發(fā)力，激活人才發(fā)展動能。建立醫(yī)學類專業(yè)技術(shù)人才“綠色通道”，引進高層次和臨床緊缺人才23人；設立千萬級基金，2024年選送70名醫(yī)護人員到三甲醫(yī)院輪訓；暢通縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人員流動機制……

“未來，上栗縣將持續(xù)健全完善縣域醫(yī)共體運營管理機制，加快推動專病診療中心建設，讓醫(yī)改紅利更多惠及人民群眾?！崩钪久捅硎尽?/p>

（2025年7月7日《新華每日電訊》記者 邱犇）